私たちのグループは、4月に実施される新卒者対象の研修をスタートとして、将来のキャリアデザインを描けるように、様々な研修プログラムを実施しています。

新卒入職者共通の研修

4月
  • オリエンテーション
  • 新入職員研修
  • 実地研修
CHECK

新入職員研修では、社会人として働くことの意味を理解・認識し、ビジネスマナー研修を始め、ユニークなプログラムで、チームワークや、基本的な知識を学びます。

5月
7月
年間を通じ、各職種、各職場ごとに、
継続的な研修・勉強会を実施
10月
  • 入職6ヶ月後研修
翌4月
  • 入職1年後研修
イメージ写真
研修イメージ

この他、職種ごとに様々な研修制度があり、事業所内の勉強会、発表会等も活発に実施されています。スキルアップのための専門性の高い研修はもちろん、マナー研修や管理職研修も実施しています。
また外部で行われる研修や、学会への参加も積極的に参加し、費用をサポートする制度もあります。
新卒の方には、積極的に参加していただきます。

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